A - Inicjowanie projektu
A02 - Mianowanie kierownika projektu
A03 - Mianowanie kluczowych członków zespołu
A05 - Identyfikacja i planowanie przedmiotów dostawy
A06 - Identyfikacja ryzyk i planowanie reakcji
A07 - Przeprowadzenie przeglądu partnerskiego
A08 - Podjęcie decyzji o uruchomieniu/rezygnacji z projektu
A09 - Przeprowadzenie wydarzenia angażującego zespół projektowy (kick off)
B - Miesięczny cykl zarządczy
B01 - Przeprowadzenie przeglądu i dopracowanie planów
B02 - Przeprowadzenie przeglądu partnerskiego w cyklu miesięcznym
B03 - Potwierdzenie /odrzucenie decyzji o kontynuacji projektu
B04 - Przeprowadzenie wydarzenia angażującego zespół projektowy (kick- off)
C - Tygodniowy cykl zarządczy
C01 - Mierzenie i raportowanie zawansowania prac
C02 - Planowanie reakcji na odchylenia
C03 - Przeprowadzenie wydarzenia angażującego zespół projektowy (kick-off)
D - Codzienne zarządzanie
E - Zamknięcie miesiąca
E01 - Przeprowadzenie oceny zadowolenia interesariuszy
F - Zamknięcie projektu
F02 - Przeprowadzenie oceny zadowolenia interesariuszy
F03 - Przeprowadzenie przeglądu partnerskiego z udziałem grupy zamykającej
G - Zarządzanie po zakończeniu projektu
G03 - Komunikowanie się w przygotowany sposób
To działanie z zakresu zarządzania należy do grupy działań zarządzania po projekcie: cykl działań trwający od 3 do 6 miesięcy, który rozpoczyna się po zakończeniu projektu i trwa od 1 roku do 5 lat. Tę grupę działań można połączyć z grupą innych ukończonych projektów w centralnym systemie zarządzania portfelem.
Za ten cykl odpowiada ta sama osoba, która była sponsorem projektu, chyba że odpowiedzialność ta zostanie przeniesiona na kogoś innego.
Wyślij krótką wiadomość informującą o korzyściach osiągniętych dzięki projektowi i planach ich zwiększenia. Informacje te mogą być udostępniane niewielkiej grupie upoważnionych osób w organizacji (np. kierownikom i dyrektorom) lub wszystkim. Preferowane podejście to podzielenie się tymi informacjami ze wszystkimi.
Cel
Jest to ciągłe przypominanie odbiorcom, że projekty są realizowane dla dostarczenia im korzyści i że muszą wziąć je pod uwagę w swoich obecnych i przyszłych projektach.
Najczęstsze pułapki
Rozważenie poniższych kwestii może pomóc uniknąć niektórych z najczęstszych problemów:
- Nie traktuj wszystkiego jako poufne, lecz podziel się informacjami z całą organizacją, jeśli to możliwe.
- Zapewnij, by wiadomość była krótka i jasna.
- Jeśli odpowiadasz za wiele małych projektów, możesz połączyć ich raporty w jeden, ale upewnij się, że uwzględniłeś wszystkie swoje projekty.
Zasady
Następujące zasady odgrywają znaczącą rolę w działaniach z zakresu zarządzania:
- NUP3: Stawiaj na proaktywność.
- NUP4: Pamiętaj, że łańcuch jest tak mocny, jak jego najsłabsze ogniwo.
- NUP5: Nie rób niczego bez wyraźnego celu.
Przetłumaczone przez Groch Waldemar, Jerzy Stawicki, Elżbieta Kotelnicka.